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公司名称 |
公司性质 |
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所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
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| 工作描述 |
| 2007.11-2010.2：陕西咸阳五0五药业有限公司
工作职位： 销售内勤
工作描述：
1、协助销售部经理和销售人员汇总销售数据；
2、提供分类的商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理；
3、负责建立、整理代理商档案、商业客户档案、临床终端档案，建立有效的客户信息档案，确定销售行为的合法性；
4、负责及时提供市场所需的各类文件资料及样品；
5、做好业务电话的登记工作；
6、负责起草、打印销售部各类文件；
8、严守公司秘密，完成上级主管交办的其它工作。
工作职位：销售总监助理
工作描述：
负责全国经销商的服务工作，主要工作项目为订单处理工作(包括订单审核录入、应收款审核、及发货安排、发货进程跟踪)；退货处理工作(包括退货申请审核、退货安排、及退货款结算等)；合同处理；产品资料的整理和寄发；销售数据的分析及预算(包括每月销售数据的收集、统计及分析)；客户投诉处理；负责销售管理中各种具体规章制度的制定；负责协调和组织下设各部门，开展销售日常业务，并随时监督指导等。
工作职位： HRD 人事专员
工作描述：
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事日常工作；
兼顾协助 本集团 药品GSP认证与换证工作等相关事宜 |
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基本信息 
