106357 - 个人简历(№: 106357)
最后更新于 2009-7-25 12:51:18 | 该简历信息已被浏览 641 次 | 该简历来自大秦人力
基本信息 个人相片
编  号: 106357 性  别:
民  族: 汉族 年  龄: 45
籍  贯: 陕西咸阳 婚姻状况: 已婚
身  高: 160 CM 体  重: 50 KG
政治面貌: 学  历: 大专
求职意向  
求职类型: 全职
要求月薪: 面议
希望职业: 行政/人事类 - 行政/人事类
希望职位: 行政/人事类
希望地区: 陕西咸阳 到岗时间:
其他要求:
教育情况  
 
时间 所在学校 专业 学历
- 2003-07-10 延安大学 高等护理专业 大专
专业描述
医学、心理学类
培训经历  
 
时间 培训机构 培训地点
-
培训课程 获得证书
详细描述
延安大学 2001.9—2003.7 全日制高等护理专业 专科,另:系统自修了高级文秘系列课程, <<文书基础>>、<<会务组织与管理>>、<<文件资料管理与运用>>、<<时间管理及工作统筹技巧>>等。熟练操作windows平台各应用软件(Word、Excel、powerpoint),中文录入60字/分以上。
能力专长  
 
第一语种 英语 掌握能力 良好
第二语种 掌握能力
普通话水平 一般 计算机能力 一般
驾照类型 暂无 现有职称
工作经历  
 
时间 公司名称 公司性质
-
所属行业 所在部门 职位名称 离职原因
工作描述
2008.5-2009.2 陕西必高彩色印刷有限公司 综合管理部主管 负责综合管理部下属的行政、人事、后勤保障职能部门管理工作。行政管理工作,包括制度管理、文档管理、办公支持和公司资质审核,对外年检工作;人事管理工作包括制定员工绩效考评、薪酬核计、职位管理、日常工作纪律检查,员工招聘及培训事务安排;后勤管理工作,安排公司前台,安保,车辆运行等日常工作流程。 2006.5-2008.4 北京敏皓投资有限公司西安分公司 人事主管 负责该公司,行政人事类: 负责制定公司人事管理制度,核定审单,业务,后勤各岗位工资标准,做好劳动工资统计工作。负责办理公司所需各项证照和公司年检工作,组织公司活动,会议及员工企业文化培训;综合业务类: 协助业务部拟订本部门月生产单量总计划,根据完成计划的指数对业务人员进行业绩考核,处理西安分公司与总部的信用卡类信息变更,负责公司月底生产报表及各类财务报表制作核对。 2003.9—2006.5 东莞市弘鼎模具有限公司 高级文秘 负责人员档案资料的管理,完成公司文书写作,考勤及报表校对。完成车辆出行记录,安排集团活动,定期筹划客户会议。负责访客接待工作。 联系电话:15191066165
个人自传  
  我从事制造型企业行政工作多年,先后历经国内外大型企业。积累了丰富的工作经验,熟悉行政工作流程。我本人性格开朗,工作踏实负责,组织协调能力强。
联系方式
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