上周，一家银行的校园宣讲会进程刚刚过半，大四学生刘嘉(化名)便摇着头，起身离开。“从开始到现在1个多小时了，只有一个老太太在讲台上念稿子，介绍银行的历史和声望，我都快睡着了！”这家知名银行的宣讲会虽然一开始吸引了500人，但“没有PPT，全程念稿，无实用岗位信息”的宣讲方式，让许多学生打起退堂鼓，宣讲还未过半，会场上四分之一的位子空下来了。“宣讲会都是‘浮云’。岗位需求、薪资信息都不说，绝大多数时间都在做宣传，两个小时中，真正有用的顶多10分钟，所以我基本上不去听了。”刘嘉向记者表达了对现在宣讲会的不满，他说，“不实用、没意义”成了大多数学生对宣讲会的第一印象。
往年为了吸引学生，不少企业还会打出“送礼牌”，今年也有外企在宣讲会当场送出“演唱会内场VIP票”等若干份大礼，也有化妆品公司在现场发放人手一份的产品小样。但是，这些做法也激不起学生的兴趣。复旦大四学生小王说：“虽说企业送礼，但只提供几个招聘岗位，宣传目的往往大于招聘目的，没意思”。
一些过来人表示，其实这几年来，多数企业校园宣讲会大多如此。“都是广告，求职的效果很差，我们耐着性子场场去参加，听到结束，是因为工作实在难找，但凡有点希望都要去”，工作已1年半的白领小张说，如果自己碰到好一点的就业形势，断然不会在这种“宣传会”上浪费时间。
对于今年的企业校园宣讲会，上海财大就业办主任谭予絮用“全线遇冷”来形容。“学生对宣讲会的形式已审美疲劳了，企业宣传的，不是学生想要的；何况宣讲会年年老三样，有的与学生在大一、大二时听过的一样，后来就不愿意来了；再加上今年就业形势回暖，学生求职机会多了，可获取就业资讯的渠道也增加了，所以今年校园宣讲会不那么热闹了”。谭予絮说，受到冷落后，很多企业很难接受。“但企业需要的是反思，让宣讲会回归到真正的初衷，才能赢回学生的欢迎”。
记者 林颖颖 实习生 郭紫薇
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